Adviseur crisismanagement / crisiscoördinator

Contact over vacature

Dit wordt je nieuwe baan
Onze visie is dat patiënten sneller herstellen en zich beter voelen wanneer onze medewerkers optimale zorg kunnen bieden in een veilige en vertrouwde omgeving. Als Adviseur Crisismanagement speel je een belangrijke rol in de uitvoering van deze visie. Jij bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en verbeteren van ons crisisbeleid en het vergroten van het  crisisbewustzijn in onze cultuur en gedrag. Er wordt nauw samengewerkt met interne en externe partners en je draagt bij aan een optimale crisis- en veiligheidsorganisatie. Daarnaast ga je binnen het gehele ziekenhuis proactief aan de slag met preventie op dit thema.

Als Adviseur Crisismanagement zorg je ervoor dat bedrijfscontinuïteit en zorgcontinuïteit gegarandeerd wordt in alle voorkomende situaties. De kwaliteit en veiligheid van patiëntenzorg alsmede de veiligheid van onze medewerkers is namelijk sterk afhankelijk van het functioneren van het totale proces. In deze rol rapporteert je aan de Manager Kwaliteit & Veiligheid binnen de VieCuri Academie.Jouw taken en verantwoordelijkheden zien er als volgt uit:
  • Ontwikkelen, continue verbeteren van beleid, crisisplannen en -procedures en implementatiestrategieën, alsmede het signaleren van verbeterpunten en initiëren van structurele verbeteringen in crisisbeheersing en veiligheidscultuur;
  • Coördineren en structureren van de veiligheidsorganisatie;
  • Adviseren van het management en zorgteams over veiligheidsrisico’s en crisismaatregelen;
  • Samenwerken met veiligheidsregio’s, GHOR, politie en andere ketenpartners;
  • Het aansturen van het team van operationele crisiscoördinatoren;
  • Fungeren als aanspreekpunt bij calamiteiten en incidenten waarbij ook diensten gedraaid worden;
  • Initiëren, coördineren en evalueren van breed geschaalde crisisoefeningen , binnen VieCuri en in samenwerking met de Veiligheidsregio.
Het eerste selectiegesprek gaat plaatsvinden op maandag 14-04 aanstaande tussen 13.00 en 15.30 uur.

De afdeling en je collega's
De afdeling Kwaliteit en Veiligheid is onderdeel van de VieCuri Academie en bestaat uit 18 bevlogen medewerkers waaronder het Hoofd BHV, Adviseurs Kwaliteit & Veiligheid, Klachtenfunctionarissen, Medewerkers Documentbeheer en een Coördinator Medische Technologie. Vanaf 1 Maart is het nieuwe besturingsmodel actief bestaande uit een viertal directies, waaronder de directie Academie. De Academie bestaat uit de onderdelen Shared Service Center, Expertise Center, Opleidingen, Kwaliteit & Veiligheid, Wetenschap, Data & Innovatie en Projecten. De afdeling Kwaliteit & Veiligheid is volop in ontwikkeling, waarbij we continu verbeteren willen verankeren in de organisatie en daarbij nog meer de verbinding zoeken met het primaire proces. Hierbij zijn professionele zelfstandigheid en transparantie onze kenmerken. Daarnaast werk je vanuit deze functie intensief samen met andere afdelingen binnen de organisatie. Denk hierbij aan de Sector Acute Zorg, het Facilitair Bedrijf, Bedrijfsopleidingen en nog vele anderen. We houden van een informele sfeer en humor is onmisbaar! Het team Crisisbeheersing is onderdeel van de afdeling Kwaliteit & Veiligheid en bestaat uit een Adviseur Crisismanagement, het Hoofd Bedrijfshulpverlening en Operationeel Crisiscoördinatoren. In een crisissituatie rapporteer je binnen het operationeel team aan de dienstdoende Directeur en binnen het beleidsteam aan de Raad van Bestuur.

Dit ben jij
Wij zoeken een strategisch adviseur: Jij vergroot de bewustwording binnen de organisatie t.a.v. veiligheidsaspecten en vertaalt dit naar concrete acties. Tevens ben je een daadkrachtige en stressbestendige professional die onder druk het overzicht behoudt en doelgericht handelt. Verder voldoe je aan het volgende:
  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in veiligheidskunde, crisismanagement of integrale veiligheid. Of hbo werk en denkniveau en ervaring in een vergelijkbare rol/ werkveld;
  • Ervaring in crisisbeheersing, bij voorkeur binnen de zorg of een ziekenhuisomgeving;
  • Ervaring op het gebied van veilige zorg, agressie en ongewenst gedrag;
  • Kennis van wet- en regelgeving rondom crisismanagement en veiligheid;
  • Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding;
  • Je bent in staat om snel overzicht te creëren in complexe materie, waarbij jouw onafhankelijkheid en integriteit gepaard gaat met een sterk verbindend vermogen;
  • Je bent in staat om ontwikkelingen te beoordelen op relevantie en door te vertalen naar de impact daarvan op de organisatie;
  • Je bent een sterke gesprekspartner op tactisch en operationeel niveau;
  • Je weet jouw kennis over stakeholders te gebruiken om jouw rol als goede gesprekspartner continu te versterken.
Als adviseur heb je een scherpe en frisse blik, ben je een verbinder met lef en een echte doorzetter. Je krijgt energie van het werken in een complexe omgeving met een bevlogen team van professionals met als doel ervoor zorgen dat kwaliteit en veiligheid door de hele organisatie wordt (uit)gedragen. Het werken in duale organisaties, met professionals en medisch specialisten in het bijzonder, past volledig bij jouw persoonlijkheid en ambities. Je weet precies hoe je belanghebbenden op diverse niveaus meeneemt en draagvlak creëert. Kortom, je bent een collegiale teamspeler die in staat is om anderen te enthousiasmeren en te fungeren als gesprekspartner voor diverse disciplines op alle niveaus. Jouw competenties:
  • Doortastende aanpakker, houdt rust en overzicht in crisis situaties.
  • Overtuigingskracht, beïnvloedingsvaardigheden, je weet hoe je de organisatie in beweging kunt krijgen, zodat veiligheid een prioriteit op de agenda krijgt.
  • Analytisch, waarmee je in staat bent om overzicht te houden en prioriteiten te stellen. Je goed kunt luisteren en de kern van de zaak kunt pakken;
  • Communicatief sterk in zowel woord als geschrift, zodat je de kern van jouw boodschap helder kunt overbrengen;
  • Adviesvaardigheden en overtuigingskracht, zodat je in staat bent om het belang van jouw project overtuigend en helder over te brengen naar belanghebbenden;
  • Inspirerend, waarmee jij anderen op energieke wijze weet te enthousiasmeren om nieuwe inzichten te waarderen en omarmen;
  • Resultaatgericht, zodat je in staat bent om toe te werken naar een concreet einddoel;
  • Verbindend, waardoor je organisatieonderdelen weet te verbinden ten behoeve van de realisatie van de doelen op gebied van K&V. en waarmee je collega’s in het team weet te verbinden voor een optimale samenwerking;
  • Planvaardig, waardoor je in staat bent om een tijdlijn te maken en te bewaken en je ook in staat bent om prioriteiten te stellen. 
  • Flexibel; in rollen én in kunnen inspelen op behoeften en vragen van onze (interne) klanten.

Dit bieden wij
VieCuri Medisch Centrum wil graag het beste uit medewerkers halen en dus ook het beste geven. Wij streven naar een goede balans tussen werk en privé voor al onze medewerkers. Verder investeren we graag in jouw persoonlijke ontwikkeling en krijg je alle ruimte om vanuit jouw functie bij te dragen aan een toekomstbestendig VieCuri. Verder kun je ook rekenen op:
  • Een tijdelijk dienstverband voor een jaar, met uitzicht op een vast contract bij wederzijds goedbevinden;
  • Inschaling afhankelijk van kennis en ervaring, volgens de cao-Ziekenhuizen in FWG 60 of 65;
  • 8,33% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • Jonge professionals kunnen zich aansluiten bij Jong VieCuri, een netwerk gericht op de ontwikkeling en verbinding van ambitieuze professionals. Jong VieCuri is actief betrokken bij organisatorische uitdagingen en organiseert regelmatig interactieve workshops en evenementen om persoonlijke groei, kennisdeling en netwerken te bevorderen;
  • FlexieCuri: een aantrekkelijk pakket flexibele arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsenplan, kortingen op sportarrangementen en verzekeringen.

Dit zijn wij

VieCuri is een topklinisch ziekenhuis. Met verstand van zaken en gevoel voor mensen dragen wij zorg voor de gezondheid van alle inwoners in Noord-Limburg. Dát is onze missie. 

We leveren naast medisch specialistische zorg ook complexe zorg. Patiënten van (ver) buiten de regio komen hiervoor naar ons ziekenhuis. We zijn ambitieus op het gebied van onderzoek, opleiding en innovatie. Naast de behandeling van ziekte, richten wij ons op het gezond(er) worden en blijven van onze patiënten. Daarnaast zijn we een belangrijke opleidingsplek voor artsen, verpleegkundigen en andere behandelaars. Wij willen groeien. In alle opzichten. En dat doen we ook. Niet alleen met bijvoorbeeld de bouw van een nieuw OK-complex, maar ook als het gaat om jouw persoonlijke groei. Jouw welzijn en werkplezier vinden wij erg belangrijk. 

 

Vragen?
Stel ze aan Juul

 

 

 

Juul Grubben
Coördinator Recruitment

E jgrubben@viecuri.nl
M 06 44835679
T 077 3205173